ものづくり補助金 人材育成 定期訪問 経営顧問

本日は午前中は、代表の長尾が和歌山県の顧問先様の定例訪問のため、木戸・㮈本・松野で週次会議を行いました。
午後からは、代表の長尾は兵庫県の企業様の定例訪問でした。木戸は午後からは、ものづくり補助金のヒアリングのため、京都府の企業様の訪問でした。㮈本は、木戸に同行し、話の進め方や重要な箇所を聞き、次回以降に活かしていきます。
事務員の松野は、午後からは、兵庫県の企業様の訪問で代表の長尾に同行し、役員の方々と人材育成や経営方針書の作成について取り組みました。管理職の指導や新入社員への教育などを中心に話し合いました。

 

人材育成 定期訪問 経営顧問

本日、事務員の松野は午前中に自社の総務の業務と顧問先様の経理業務を行いました。午後からは、代表の長尾と㮈本は初めての顧問先様の訪問で、兵庫県の顧問先様の定例訪問でした。予実の確認、人材育成、品質向上などを中心に役員の方々と検討しました。会社で今すぐ改善すべきことを事務所や現場のカテゴリーに分け、取組内容を確認しました。次回の訪問では、より具体的に作業マニュアルやフローの作成を行いたいと思います。